Porteiros e zeladores de condomínios podem entrar em greve a partir do dia 27
- Porteiros e zeladores de condomínios do Paraná podem entrar em greve a partir das 7 horas do dia 27 de março. A decisão da paralisação será tomada em assembleias itinerantes que serão feitas a partir desta quinta-feira (15) na porta de vários condomínios do estado. A organização é do Sindicato dos Empregados em Edifícios em Condomínios Residenciais, Comerciais e Mistos de Curitiba e Região (Sindicon-PR).
- Em entrevista ao vivo na Banda B nesta terça-feira (13), o presidente do sindicato, Helio Rodrigues da Silva, disse que de outubro até agora já foram feitas 17 reuniões com o Sindicato de Habitação e Condomínios do Paraná (Secovi-PR), que representa os empregadores, e nenhum acordo foi firmado. Os últimos três encontros foram com a mediação do Ministério do Trabalho.
- "Nosso dissídio era para ter acontecido em outubro do ano passado e cinco meses já se passaram. Agora, nossa única saída é a greve. Sabemos que é difícil mobilizar nossa categoria porque ficam dois num prédio, três no outro, mas temos certeza que todos vão se conscientizar que só mesmo uma paralisação vai forçar o fim deste impasse. A greve será decidida a partir das assinaturas que vamos coletar de prédio em prédio", afirmou Silva.
- Segundo o sindicato, o Paraná tem cerca de 12 mil trabalhadores em condomínio. O piso de um servente é de R$ 617 e o piso de um porteiro é de R$ 681. Os trabalhadores querem um reajuste de 15% e a unificação da database, que hoje é em outubro para os trabalhadores da capital e em maio para os que atuam no interior do estado. O sindicato patronal oferece 8% de reajuste.
- "O sindicato sozinho não tem força para promover uma greve, por isso, dependemos da união dos trabalhadores. Vai depender da força de cada um", completou Silva.
- Em 2010, as negociações entre patrões e empregados demoraram sete meses.
- Posição Secovi-PR
- A presidente do Secovi-PR, Liane Pavarnora, será entrevistada ao vivo no Jornal da Banda B 1ª edição, nesta quarta-feira (14). Em nota, o Secovi já informou que: "desde o mês de outubro de 2011 foram realizadas 17 reuniões entre as partes, dentre elas três com a Mediação da Superintendência Estadual do Ministério do Trabalho e Emprego.
- Porém, em que pese nosso empenho, bem como do Mediador da SR/MTE, em entabular uma Convenção Coletiva, relativa ao período compreendido entre 01 de outubro de 2011 e 30 de setembro de 2012, que atenda de forma comedida e responsável os anseios das partes envolvidas, até o presente momento não conseguimos êxito.
- A dificuldade encontrada prende-se ao fato de que o Sindicato que representa os empregados tem apresentado empecilhos a todas as propostas apresentadas pelo SECOVI/PR, dificultando a conclusão das negociações até mesmo sobre itens anteriormente acordados.
- Mesmo com os exemplos dos resultados das recentes negociações pós-greves no país que resultaram na aplicação de índices oficiais apurados no período com pequeno ganho real, essa realidade não está sendo entendida e aceita pelo SINDICON, que a cada reunião traz propostas diferentes e com índices totalmente fora da conjuntura nacional.
- Diante do atual impasse negocial e do lapso temporal que se estende, lapso esse que poderá perdurar até o final do ano, o SECOVI – PR, como entidade representativa da classe dos empregadores, lembra aos condomínios e empresas que ainda não praticaram nenhuma antecipação salarial posterior a outubro de 2011, que assim o façam, aplicando 7,3 % (sete virgula três por cento) nos pisos e salários, índice esse correspondente ao INPC apurado no período compreendido entre outubro de 2010 e setembro de 2011. É Prudente, também, que referido índice seja aplicado sobre o então valor da cesta básica (R$ 120,00), tendo em vista que a antecipação concedida reduzirá parte do montante a ser pago no futuro pelos empregadores, quando do fechamento do acordo, considerando que as implicações financeiras serão retroativas a 01 de outubro de 2011.
- Por fim, reforçamos nosso compromisso, afirmando que a entidade Patronal (SECOVI/PR), continuará empenhada nas negociações, concedendo o justo e possível, sempre com responsabilidade e ética, e espera concluir as negociações relativas a Convenção Coletiva de Trabalho, período 2011–2012, de forma a satisfazer as expectativas dos empregadores, bem como dos empregados.
- Fonte:
http://bandab.pron.com.br/jornalismo/porteiros-e-zeladores-de-condominios-podem-entrar-em-greve-a-partir-do-dia-27-35328/
Compartilhar este artigo :
